Lettre de démission (CDI)
Lettre pour démissionner d’un CDI, avec la durée du préavis et, si vous le souhaitez, une demande de dispense de préavis.
Rien n'est envoyé : le courrier est préparé dans votre navigateur.
Quand utiliser ce modèle
Ce courrier notifie la démission d'un contrat à durée indéterminée. La démission doit résulter d'une volonté claire de quitter l'entreprise : le courrier n'a pas à expliquer vos raisons.
L'existence et la durée du préavis résultent de la loi, de la convention ou de l'accord collectif applicable ou, à défaut, des usages (article L1237-1 du Code du travail). Aucune durée n'est proposée par le modèle : vérifiez votre contrat et votre convention collective, puis indiquez-la dans le formulaire.
L'option de dispense de préavis est une demande : elle n'est effective qu'avec l'accord de l'employeur. Les règles précises sont à vérifier sur le texte et auprès d'un professionnel du droit du travail (syndicat, inspection du travail) si l'enjeu est important.
Questions fréquentes
Quelle est la durée de mon préavis ?
Elle dépend de votre contrat, de votre convention collective ou, à défaut, des usages. Ce modèle ne la calcule pas : indiquez celle que vous avez vérifiée.
Mon employeur peut-il refuser la dispense de préavis ?
La dispense est une demande qui suppose l'accord de l'employeur. À défaut, le préavis s'exécute normalement.
Comment envoyer ma démission ?
Le modèle est prévu pour une lettre recommandée avec accusé de réception ou une remise en main propre contre décharge : conservez la preuve de la date.